以就业为导向，以服务为宗旨，围绕这一目标，汨罗市职业中专确立了“以能力为本位”的教学指导思想，在专业理论教学中加强了应用性，在实践教学中加强了实效性，在考核方法上加强了导向性，在教学管理上加强了激励性。2008年，学校将课程体系改革视为工作的重中之重：实行模块式教学，实施“订单”培养，推行校企合作、开发校本教材。课程改革促进了教学质量的提高。2007年对口升学考试有64人上本科线，本科上线率居全省先进行列，参加岳阳市职业技能竞赛，该校获团体总分第一名。良好的教学质量为学校赢得了广阔的就业市场。先后有宁波雅戈尔、北京金悦、广东精成科技、珠海格力空调等6家企业把该校定为员工培训基地，在校内开设了技术员培训班。还有广州丰田电装公司、诺基亚公司等全球500强企业与该校签订了联合办学和长期用人合同，该校的毕业生成了企业的抢手人才，2007年学校安置就业学生826人，就业率达100%，对口就业率达90%。办学成绩得到了社会各界的充分肯定，招生人数再创新高。

    汨罗市职业中专始终坚持姓农不改姓，兴农不变心，把学校办在农民的心坎上，把高家坊镇沙河村作为学校新农村建设试点，委派培训部主任担任第一支部书记，在该村作好农业科技推广，帮助农民脱贫致富。学校定期组织专业课教师开展送科技下乡活动，给农民上专业技术课，办科技墙报，印发科技资料，帮助农民和回乡务农毕业生解决农业科技难题，联合农业、劳动部门开展“阳光工程”培训，全年共转移农村剩余劳动力800多人，得到了上级领导的好评，受到人民群众的赞誉。

    汨罗市职业中专先后赢得了“全国职业教育先进单位”、“全国就业安置先进单位”等一系列殊荣，被国家教育部确定为“全国德育工作实验基地学校”、“全国数控实训基地”、“全国教学改革试点学校”。(郑桂芳 黄清华)

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